携手并进 再创辉煌 联瑞团队拓展

      深圳市联瑞电子有限公司(LR-LINK)全体职员2014年12月06日(周六)在深圳大鹏培训基地参加了一次拓展训练,使每个人在技能和心理上得到锻炼,并且每一个参与者深刻体会到团队配合的重要性.

    训练的时间虽短,但收获却很大.回顾在训练中承受的挑战和磨练,历历在目,深深的印在脑海中,每个人感受颇深.这次训练,是一次身心的洗礼,是进一步推动联瑞团队全力以赴做好各项工作的动力.它不仅仅是一种简单的训练,而是团队合作精神的完美体现.经过这次培训让联瑞团队的每个人都明白了很多,也成长了许多.

联瑞拓展训练前团队热身

一.通过分组形式,迅速建立沟通环境,团队初步形成.                

红旗飘飘  集众人智慧,浓缩创新意识,展示团队风采.

                                          (巨人队)

(勇士队)

二.齐眉棍

感受一  要有一个具备头脑冷静.思路清晰.并且能够根据目标和成员本身具体情况制定出可行计划的组织者即领导者.

出色的领导知道每个成员的优点和不足,重视成员的不同想法,真正使每一个成员参与到团队工作中,风险共担,利益共享,将每个人的能力充分发挥;有了一个英明的领导者,同时也就拥有了一个目标和一套严密的计划,毫不夸张地说,这个集体已经成功了一半.

感受二  团队成员间的有效沟通,团结协作,观念,行动一致性非常重要,这使得每个成员都能发挥最大作用.如果只顾着自己拼命向前冲,却不顾自己的队友,大家的力不往一处使,结果可想而知.一个好的团队,它所产生的是一种团结的氛围,即大家向着共同的目标用一致的步调努力.

三.有轨列车

四. 信任背摔

   通过这个活动建立起彼此间的信任关系.同时,这个活动锻炼了联瑞团队心理素质,克服恐惧,对业务人员的心理素质提升有很大帮助.

五.穿越火线信任

   信任团队和理解责任,每一个人都要为他人的通过而努力而呐喊而加油而帮助.这就是团队合作,没有任何一个旁观者,谁都是参与者.每一个团队成员的失败都是整个团队的失败,一个都不能少信任.

六. 共同进退

 完成并体验信任,支持,合力并充分体现群策群力,挑战自我,加强联瑞团队协作精神,项目的有效完成需要每位队员的积极配合把团队建设推向高潮,对大家的集体感和团队观念进一步巩固.

为了大家的成功,他无法一人登上毕业墙,最后一个人被留下来受罚,联瑞团队所有人自愿一起被罚.

拓展训练心得体会;训练结束后,这个游戏深深的触动了我们每个人内心深处最柔软的地方,忙碌的生活,工作的压力,可能让我们无暇顾及生活中细细的感动,也许淡漠了人与人之间的温情和互助,但这次训练把生活还原.

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